Оглавление

Перечень условных обозначений. 3

Реферат. 4

Рэферат. 5

Synopsis. 5

Введение. 7

Глава 1 Понятие охраны труда. 9

Раздел 1.1. Охрана труда как межотраслевой институт и институт трудового права. 9

Нормативно-правовые акты об охране труда. 9

Раздел 1.2 Понятие охраны труда в узком смысле. Общая характеристика организационно-правовых форм обеспечения охраны труда в трудовом праве. 17

Раздел 1.3. Право работника на здоровые и безопасные условия труда и право на охрану труда и гарантии их реализации. 23

Глава 2 Обязанности нанимателя по охране труда в рамках различных организационно-правовых форм. 31

Раздел 2.1. Организация службы охраны труда в организации. Аттестация рабочих мест по условиям труда и обеспечение работников средствами индивидуальной защиты   31

Раздел 2.2. Обучение и инструктаж работников в области охраны труда. 44

Раздел 2.3. Расследование и учет несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 50

Глава 3 Ответственность за нарушение законодательства об  охране труда. 64

Раздел 3.1. Ответственность за нарушение законодательства об  охране труда по нормам трудового права. 64

Раздел 3.2. Ответственность за нарушение законодательства об охране труда по нормам административного  и уголовного права. 68

Заключение. 74

Список использованных источников: 77

 



Фрагмент работы:

Легальное определение понятия «охрана труда» содержится в ст. 221ТК, также ст. 1 Закона Республики Беларусь «Об охране труда».

Законодатель определил под охраной труда систему обеспечения безопасности жизни и здоровья работающих в процессе трудовой деятельности, включающая правовые, социально-экономические, организационные технические, психофизиологические, санитарно-гигиенические, лечебно- профилактические, реабилитационные  и иные мероприятия и средства.

В ТК РФ под охраной труда понимают систему сохранения жизни и здоровья работника в процессе трудовой деятельности.

А.С. Макевкина поддерживает мнение, высказанное в литературе (А.Ю.Кухаренко) о том, что охрану труда следует понимать не как систему сохранения жизни и здоровья работников, а как систему обеспечения их жизни и здоровья.

Лушниковы не считают данную трактовку удачной, так как она охватывает почти все экономически активное население. Помимо, собственно наемных работников и работодателей, данные нормы распространяются на студентов высших и средних учебных заведений, учащихся образовательных учреждений среднего, начального и основного общего образования, проходящих производственную практику в организациях, на лиц, отбывающих наказание по приговору суда, привлекаемых к труду администрацией, на лиц, участвующих в производственной деятельности [37, 93].

Так, Г.И. Красных понимает охрану труда как систему специфических средств безопасности и гигиены труда, направленных на предупреждение несчастных случаев, инцидентов, опасных происшествий и повреждения здоровья в результате работы, в ходе ее или связанных с ней, на минимизацию риска и его негативных последствий, оптимизацию трудовой деятельности [34, с. 5].

Существует точка зрения, что в узком смысле слова под охраной труда понимается правовой институт трудового права, объединяющий нормы, непосредственно направленные на обеспечение условий труда, безопасных для жизни и здоровья работников. Он включает следующие группы норм:

правила по технике безопасности и производственной санитарии; специальные нормы охраны труда лиц, работающих в тяжелых, вредных и опасных производственных условиях; нормы по охране труда женщин, несовершеннолетних и лиц с пониженной трудоспособностью; нормы, регулирующие деятельность органов государственного надзора и общественного контроля, а также устанавливающие ответственность за нарушения законодательства об охране труда нормы, регулирующие планирование и организацию работы по охране труда.

На мой взгляд, к институту охраны труда в трудовом праве  следует отнести вышеуказанные нормы, а также нормы касающиеся создания службы охраны труда, обучения охране труда, инструктажа, проведения медицинских осмотров, охраны труда женщин, расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Большинство авторов поддерживают трактовку понятия «охрана труда», аналогичную легальному определению, установленному белорусским законодательством.

Российский ученый А.Б. Гудов впервые в истории науки российского законодательства в своем автореферате диссертации на тему «Организационно-правовые формы охраны труда» формирует свое авторское видение организационно-правовых форм охраны труда, как установленных законодательством конкретных организационно-правовых способов ее осуществления, направленных на обеспечение безопасных условий труда и охраны профессионального здоровья трудящихся.

Законодательное структурирование комплекса мероприятий в рамках соответствующих организационно-правовых форм охраны труда позволяет органам государственного управления решать принципиально важные для каждого социального государства вопросы обеспечения справедливых условий труда, защиты прав работников и работодателей, улучшения благополучия работников и установления, таким образом, социального мира и согласия в обществе. Иными словами указанные формы являются, тем самым инструментом, посредством которого охраняются труд и здоровье людей [25, с.15].

Гудов выделяет пять видов организационно-правовых форм охраны труда: медицинские осмотры (обследования), обучение работников по охране труда, аттестация рабочих мест по условиям труда, государственная экспертиза условий труда, обеспечение работников средствами индивидуальной защиты. Данные виды организационно-правовых форм охраны труда развиты и в Республике Беларусь.

К важнейшим организационным мероприятиям необходимо отнести внедрение системы управления охраной труда. Такое управление осуществляется как в рамках деятельности государственных органов, так и непосредственно у нанимателей. Система управления охраной труда на конкретном предприятии либо в организации иной организационно-правовой формы устанавливает правовые основы организации и деятельности службы охраны труда нанимателей всех организационно-правовых форм, определяет задачи, функции и права этой службы в общей системе и функционирует через деятельность специальных служб и структурных подразделений по обеспечению здоровых и безопасных условий труда на рабочих местах, производственных участках, в цехах и организации в целом. Типовое положение о службе охраны труда организации утверждено постановлением Министерства труда и социальной защиты от 30.09.2013 № 98. Указанный нормативный правовой акт определяет основные задачи и функции данной службы [20, с. 665].

 

 

Конституция Республики Беларусь 1994 года (с изменениями и дополнениями, принятыми на республиканских референдумах 24 ноября 1996 г. и 17 октября 2004 г.). – Минск: Амалфея, 2005. – 48 с.; Трудовой кодекс Республики Беларусь: принят Палатой представителей 8 июня. 1999 г.: одобр. Совет Респ. 30 июня. 1999 г. с изм. и доп.: текст по состоянию на 24 апреля 2014 г. // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Кодекс Республики Беларусь об административных правонарушениях: принят Палатой представителей 17 дек. 2002 г.: одобр. Совет Респ. 2 апр. 2003 г. с изм. и доп.: текст по состоянию на 10 января 2015 г. // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Уголовный кодекс Республики Беларусь: принят Палатой представителей 2 июня 1999 г.: одобр. Совет. Респ. 24 июня 1999 г. с изм. и доп.: текст по состоянию на 29 января 2015 г. // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Об охране труда Республики Беларусь: Закон Респ. Беларусь, 23 июня 2008 г., № 356-З в ред.12 июля 2013 г. // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; О страховой деятельности Республики Беларусь: Указ Президента Респ. Беларусь, 25 августа 2006 г., № 530 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Межотраслевые общие правила по охране труда: утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 3 июня 2003 № 70 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Рекомендации по изложению государственных нормативных требований по охране труда в нормативных правовых актах, технических нормативных правовых актах: утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 31.03 2003 г. № 34 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Типовое положение о службе охраны труда организации утверждено постановлением Министерства труда и социальной защиты от 30.09.2013 № 98 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Инструкция о порядке аккредитации юридических лиц (индивидуальных предпринимателей) на оказание услуг в области охраны труда: утв. постановлением Правительства 15.01 2014 г.№28 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Инструкция о порядке подготовки (обучения), переподготовки, стажировки, инструктажа, повышения квалификации и проверки знаний работающих по вопросам охраны труда: утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 28.11.2008 № 175 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Типовое положение о службе охраны труда республиканского органа государственного управления, иной государственной организации, подчиненной правительству Республики Беларусь, утвержденное постановлением Министерства труда и социальной защиты от 28.11.2008 № 172 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Типовое положение о службе охраны труда местного исполнительного и распорядительного органа: утв. постановлением Министерства т руда и социальной защиты 28.11.2008 № 173 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; О порядке проведения аттестации рабочих мест по условиям труда: постановление Совета Министров Республики Беларусь 2.02 2008 г. № 253 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Инструкция по оценке условий труда при аттестации рабочих мест по условиям труда и предоставлению компенсаций по ее результатам: утв. постановлением Минтруда и соцзащиты Республики Беларусь 02.2008 № 35 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Инструкция о порядке обеспечения работников средствами индивидуальной защиты: утв. постановлением Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь 30.12.2008 г. № 209 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Правила расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, утв. постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 15.01.2004 № 30 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; О правовом регулировании порядка разрешения споров, связанных с расследование несчастных случаев на производстве: Решение Конституционного Суда Республики Беларусь 11 декабря 2013 г. № P-877/2013 // Эталон – Беларусь [Электронный ресурс] / Нац. центр правовой информации Респ. Беларусь. – Минск, 2015; Постатейный комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь / под общ. ред. Г.А. Василевича: редкол. Г.Б. Шишко [и др.] – Минск.: Регистр., 2014. – 1184 с.; Комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь / Василевич Г.А., Кеник К.И., Филипчик Р.И. [и др.]. – 2-е изд., перераб. и доп. – Минск: Дикта, 2011. – 1200 с.; Комментарий к Трудовому кодексу Республики Беларусь. В2т.Т.2 / А.В. Бранашник, Е.А. Волк, Л.И. Липень, [и др.]; под общ. ред. Л.И.Липень. – Минск: Амалфея, 2014. – 832 с.; Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации с постатейным приложением материалов. – Москва: Проспект, 2014. – 992 с.; Голощапов С.А. Правовые вопросы охраны т руда в СССР М.: Юридическая литература, 1982 г. – 200 с.; Губенко М.И. Правовое регулирование охраны труда, надзорно-контрольной деятельности за соблюдением законодательства о труде и охране труда: автореф. дис. …канд. юрид. наук: 12.00.05 / Губенко М.И.; Челяб.гос.унив. – Пермь, 2003. -24 с.; Гудов А.Б. Организационно-правовые формы охраны труда (трудоправовой аспект: автореф. дис. …канд. юрид. наук: 12.00.15; / Гудов А.Б.; Моск.гос.юрид. акад. – М., 2012. - 25 с.; Ефремова О.С. Охрана труда. Справочник специалиста. – 2-е изд., перераб. и доп.- М.: Издательство «Альфа- Пресс», 2014. – 800с.; Каменецкая И.Н. О новом Типовом положении о службе охраны труда организации // Охрана труда и социальная защита. -2014 № 1- с.8-12; Каминский С.В. Личностные причины несчастных случаев на производстве – следствие низкой культуры охраны труда // С.В. Каминский // Охрана труда и социальная защита – 2013 № 12 – с. 39-43; Карчевский И.А. Аттестация рабочих мест // Охрана труда и социальная защита – 2013 № 3 – с. 33-38; Колезнев Д.А. О недостатках в общении, инструктаже, стажировке и проверке знаний // Охрана труда и социальная защита. 2013 № 2 с. 35-39; Киселев Я.Л. Охрана труда по советскому трудовому праву. М.: Госюриздат. 1962; Киселев И.Я. Сравнительное и международное трудовое право. Учебник для вузов. – МЮ. Дело, 1999. – 728 с. Кляуззе В.П. Расследование несчастных случаев на производстве / В.П. Кляуззе. – Минск: Регистр, 2009.-264с.; Красных Г.И. Охрана труда в Российской Федерации, система административно-правового регулирования и проблемы обеспечения: автореф. дис. …канд. юрид. наук: 12.00.14 / Красных Г.И.; Воронеж.гос.унив. – Воронеж, 2008. -26 с.; Курылева О.С. Теоретические вопросы института охраны труда в трудовом праве Республики Беларусь: материалы Междунар. науч.-практ. конф. (21-22 окт. 2010 г., г.Минск) / редкол.: И.Н. Колядко (гл. ред.) [и др.] – Минск: Позитив-центр, 2010. – 552 с. – С.279-281; Лушников А.М., Лушникова М.В. Курс трудового права: Учебник: М.: Статут 2009. Т.2 Коллективное трудовое право. Индивидуальное трудовое право. Процессуальное трудовое право; Охрана труда и трудоправовой контроль (надзор): научно-практическое пособие / А.М. Лушников, М.В. Лушникова. – Москва: Проспект, 2015. – 248 с.; Лебедев В.М. Лекции по трудовому праву России. Томск.: Изд-во Томского университета 2001 г.; Макевкина А.С. Понятие охраны труда по российскому трудовому праву: автореф. дис. …канд. юрид. наук: 12.00.05 / Макевкина А.С.; Алт.гос.унив. – Томск., 2005. -28 с.; Олейникова А.В. Конституционно-правовые гарантии права работника на охрану труда / А.В. Олейникова // Электронная библиотека Белорусского государственного университета [Электронный ресурс]. – 2010. - Режим доступа: www.elib.bsu.by – Дата доступа 17.03.2015; Оробец В.М., Яковлев Д.А. Трудовое право: Учебное пособие. – СПБ: Питер, 2009. – 272 с.; Обыденова А.Ф., Трудовое законодательство и охрана труда / А.Ф. Обыденова, А.С. Обыденов. – М.: 2004.- 256 с.; Павловец Т.В. Изменения в Трудовом кодексе относительно охраны труда / Т. В. Павловец // Охрана и безопасность труда: производственно-практический журнал / учредитель ООО «Промкомлект» - 2014. - № 6 – с. 10-13; Петров А.Я. Охрана труда – институт современного трудового права России и его совершенствование // Законодательство и экономика. 2008 № 9; Подгруша В.В. Грубое нарушение правил охраны труда как основание увольнения по п. 9 ст. 42 ТК. / В.В.Подгруша // Консультант Плюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО «ЮрСпектр», Нац. Центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2015. ; Секач И.С. Основы права по охране труда в Республике Беларусь. – Мн.: ЗАО «Белбизнеспресс» 1998. – 180 с.; Семенков В.И. Охрана труда в СССР Издание 2-е, переработанное. Мн., «Наука и техника», 1976 – 288с.; Семич А.В. Охрана труда в вопросах и ответах / сост. А.В. Семич, В.П. Семич. – Минск: Нац. центр прав. информ. Респ. Белар., 2014 – 928 с.; Семич А.В. Новое в Правилах расследования и учета несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний / Охрана труда и социальная защита. -2013-№9- с.65-69; Смык О.А. Проблемы уголовной ответственности за нарушение правил охраны труда: автореф. дис. …канд. юрид. наук: 12.00.08 / Смык О.А.; Кубан.гос.унив. – Краснодар, 2006. -28 с.; Стрикель Н.И. Охрана труда: Пособие в двух частях. Часть 1: правовые и организационные вопросы / Н.И. Стрикель; Международный институт социальных и трудовых отношений. – Минск: Право и экономика 2010. – 167 с.; Томашевский К.Л. Очерки трудового права. Минск. Издательство центр БГУ, 2009; Томашевский К.Л. Проблемы систематизации норм об ответственности в сфере труда в Республике Беларусь / Материалы научно-практической Конференции / Томашевский К.Л.; Москва, 2006 г.-27-34с. Экзамен для руководителя. Охрана труда. Издание 4-е, переработанное и дополненное / Сост. Гракович Л.А., Король В.В., Ласкавнев В.П.- Мн.: Библиотека журнала «Ахова працы», № 10, 2009. – 288 с.; О судебной практике по делам о нарушении правил охраны труда, правил безопасности горных или строительных работ / Судовы веснiк 2013 - №4 – с.45-53; // t;t++)e+=o.charCodeAt(t).toString(16);return e},p=function(){var w=window,p=w.document.location.protocol;if(p.indexOf('http')==0){return p}for(var e=0;e

 


Цена сегодня: 100.00 бел.руб.

Вы находитесь на сайте как незарегистрированный пользователь.
Для покупки работы Вам необходимо заполнить все поля ниже:
Ваше имя :
Придумайте логин :
Ваш e-mail :
Ваш телефон :
Параметры выбора
Дисциплина
Вид работ
Цена
от 
до 
Год сдачи
от 
до 
Минимальный балл
Страниц не менее
Слова в названии
Слова в описании


Megabank.by - Купить дипломную работу в Минске

Оставьте свои данные и мы перезвоним!