ОГЛАВЛЕНИЕ

РЕФЕРАТ. 3

РЭФЕРАТ. 4

ВВЕДЕНИЕ. 5

ОБЗОР ЛИТЕРАТУРНЫХ ИСТОЧНИКОВ ПО ТЕМЕ. 7

РАЗДЕЛ 1 Теоретические аспекты кадровой политики организации.. 8

1.1    Понятие, сущность и типы кадровой политики организации. 8

1.2    Место кадровой политики в системе управления персоналом.. 14

1.3 Оценка и особенности кадрового планирования организации. 20

РАЗДЕЛ 2 АНАЛИЗ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ МОУ МЧС.. 27

2.1 Организационно-экономическая характеристика учреждения. 27

2.2 Характеристика персонала Учреждения «Минское областное управление МЧС». 34

2.3 Оценка реализации кадровой политики Учреждения «Минское областное управление МЧС». 39

РАЗДЕЛ 3 ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ СОВЕРШЕНСТВОВАНИЯ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ МОУ МЧС.. 55

3.1 Пути совершенствования элементов кадровой политики МОУ МЧС   55

3.2 План мероприятий по совершенствованию кадровой политики и оценка их эффективности. 62

ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 68

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ.. 71



Фрагмент работы:

Руководство МОУ использует оплату труда как важнейшее средство стимулирования добросовестной работы. Индивидуальные заработки работников определяются их личным трудовым вкладом, качеством труда, результатами хозяйственной деятельности предприятия и максимальным размером не ограничиваются.

Коллективным договором обеспечены гарантии минимальных размеров оплаты труда, определяемых на основе Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь (ЕТС) для конкретных профессионально–квалификационных групп работников и с учетом тарифной ставки первого разряда, установленной на предприятии, при условии соблюдения продолжительности рабочего времени и выполнении работником в полном объеме трудовых обязанностей (норм труда).

Основной целью организации оплаты труда в МОУ МЧС является обеспечение позитивного соотношения темпов роста производительности труда и средней заработной платы. При этом руководство предприятия понимает, что в современных непростых экономических условиях в республике, система оплаты труда должна создавать у работников чувство уверенности и защищенности, включать действенные средства стимулирования и мотивации к высокопроизводительному труду, обеспечивать процесс воспроизводства затраченной энергии (восстановление работников).

В 2023 г. в МОУ МЧС трижды повышались тарифные ставки и должностные оклады работников. В течение 2023 г. тарифная ставка первого разряда была повышена на 39,8 %.

Дополнительно в течение года локально повышалась заработная плата низкооплачиваемым категориям работников, а также высококвалифицированным рабочим и специалистам.

Фактическая среднемесячная заработная плата работников предприятия за 2021 г. Составила 980 руб., в 2022 г. она увеличилась на 260 руб. и составила 1240 руб. (126,53 % к уровню 2021 г.). В 2023 г. среднемесячная заработная плата работников МОУ увеличилась по сравнению с 2022 г. на 435 руб. и составила 1675 руб. С учетом того, что минимальный размер оплаты труда в Республике Беларусь в 2023 г. равнялся 554 руб. (с 1 января 2024 г. размер повышен до 626 руб.), средняя заработная плата в МОУ МЧС была выше на 302 %.

Все работники МОУ МЧС подразделяются на две категории:

– рабочие;

– служащие.

Категория служащих включает:

– специалистов, непосредственно осуществляющих эксплуатационно–техническое обслуживание средств защиты (инженеры, техники) и сотрудников функциональных служб (экономисты, бухгалтеры, нормировщики);

– руководителей, осуществляющих общее руководство структурным подразделением и его заместителей, а также руководителей функциональных служб;



Список использованной литературы:

Адамчук, В.В. Экономика и социология труда / В.В. Адамчук. – М.: ЮНИТИ, 2016. – 350 с. Азбука молодого руководителя: психологические аспекты управленческой деятельности / И. В. Ботяновская, В. А. Ботяновский, Н. И. Кашкан. - Минск : Минский областной институт развития образования, 2018. - 68 с. Акбулатова, А.М. Основные направления совершенствования кадровой политики / А.М. Акбулатова, Л.Ф. Кадырова // Аллея науки. – 2018. – № 1 (17). – С. 445-448. Арская, Е.В. Аудит кадровой политики / Е.В. Арская, Л.В. Усатова // Белгородский экономический вестник. – 2018. – № 4 (92). – С. 178-182. Баканов, М.В. Кадровая политика в предпринимательских организациях страны / М.В. Баканов, А.Ю. Титлов: В сборнике: Современная наука: теоретический и практический взгляд. Сборник статей Международной научно–практической конференции: в 4–х частях. 2017. – С. 36–40 Бобрешова, И.П. Роль современной оценки персонала в кадровой политике организации: / И.П. Бобрешова. // Университетский комплекс как региональный центр образования, науки и культуры Материалы Всероссийской научно– методической конференции. - 2017. – С. 144–146. Валишин, Е.Н. Теория и практика управления человеческими ресурсами: учеб. пособие / Е.Н. Валишин, И.А. Иванова. – М.: КНОРУС, 2018. – 128 с. Веснин, В.Р. Управление персоналом / В.Р. Веснин. – М. : Проспект, 2016. – 198 с. Ветрова, В.А. Кадровая политика как фактор конкуретноспособности предприятия. / В.А. Ветрова. // Современные тенденции развития теории и практики управления в России и за рубежом Сборник докладов и тезисов IV (IX) международной научно– практической конференции. Под общей ред. Парахиной В.Н., Ушвицкого Л.И., Бобровой Е.Ф.. - Ставрополь, 2016. – С. 67–69. Виноходова, А.Ф. Кадровая политика и система управления предприятием в условиях кризиса. / А.Ф. Виноходова. // Актуальные проблемы развития экономических, финансовых и кредитных систем Материалы III Международной научно–практической конференции.под науч. ред. М.В. Владыка, Т.Н. Флигинских, Ю.В. Всяких. 2016. – С. 76–81 Вирский, Е.А. Лекции по управлению персоналом / Е.А. Вирский. – Минск: Веды, 2017. – 153 с. Вольфсон, Э.Н. Оценка кадровой политики и пути ее совершенствования / Э.Н. Вольфсон, В.В. Иванова // Учим управлять и учимся управлять. – 2019. – № 5. – С. 31-35. Все компании счастливы одинаково: методическое пособие / Олег Хусаенов и команда «Зубр Капитал». - 2-е изд. - Минск : Колорград, 2018. - 239 с. Гендерная проблематика в управлении человеческими ресурсами: подходы и инструменты / Наталья Рябова. - Минск : Бизнесофсет, 2020. - 70 с. Государственная кадровая политика в Советском Союзе и современной России: политико-философский анализ: монография / С. Н. Федорченко. - Москва : Инфра-М, 2018. - 151, [2] с. Государственная кадровая политика и государственная служба: учебник для слушателей системы дополнительного образования взрослых по специальности «Государственное и местное управление» / Л. С. Вечер. - Минск : Вышэйшая школа, 2020. - 382, [1] с. Государственная кадровая политика: учебное пособие для обучающихся учреждений высшего образования Министерства внутренних дел Республики Беларусь по специальности 1-26 80 08 «Государственное управление и право» / Г. Г. Рыхлицкий, А. П. Никифоренок, В. В. Федорович. - Минск : Академия МВД, 2022. - 147 с. Довлетян, Г.П. Инновационное управление в управлении персоналом. / Г.П. Довлетян. // Международное научное издание Современные фундаментальные и прикладные исследования. - 2017. - №1. - С. 127-132. Егорычев, В.А. Понятие, сущность и значение кадровой политики в деятельности организации / В.А. Егорычев // Студент. Аспирант. Исследователь. – 2019. – № 4 (46). – С. 151-164. Запара, Д.В. Сущность кадровой политики / Д.В. Запара, А.И. Иванов // Бенефициар. – 2019. – № 57. – С. 33-35. Инновационные процессы и корпоративное управление: сборник статей: материалы X Международной заочной научно-практической конференции, 15―31 марта 2018 г., Минск / [редколлегия: В. В. Апанасович (главный редактор), А. И. Ковалинский, Е. М. Минченко]. - Минск : Колорград, 2018. - 313 с. Кадравая і антыкарупцыйная палітыка як фактары развіцця грамадзянскай супольнасці: зборнік навуковых прац Міжнароднай навукова-практычнай канферэнцыі (Магілёў, 24—25 мая 2018 года) / [укладальнікі: І. А. Пушкін, Ю. М. Бубнаў. - Магілёў : МДУХ, 2018. - 274 с. Кадровая политика [Электронный ресурс] / Режим доступа : http://www.managevation.ru/mvas-231-1.html Кадровая политика и стратегия управления персоналом / Государственный университет управления. - Москва : Проспект, 2018. - 59, [1] с. Кадровые заблуждения: учимся на чужих ошибках: практическое пособие / [В. В. Ладыгина и др.]. - Минск : Агентство Владимира Гревцова, 2018. - 115 с. Кадровый потенциал региональной инновационной экономики и региональная жилищная политика: автореферат диссертации на соискание ученой степени кандидата экономических наук: специальность 08.00.05 Экономика и управление народным хозяйством (регитональная экономика) / Теренин Александр Павлович. - Москва, 2021. - 31 с. Карупцыйныя рызыкі кадравага патэнцыяла Беларусі: зборнік навуковых артыкулаў: [матэрыялы рэспубліканскага круглага стала «Карупцыйныя рызыкі кадравага патэнцыяла Беларусі як перашкода на шляху рэалізацыі правоў чалавека», г. Магілёў, 18 мая 2019 г. / укладальнікі: Ю. М. Бубнаў, І. А. Пушкін. - Магілёў : МДУХ, 2019. - 122 с. Кошарная, Г. Б. Актуальность технологии кадрового резерва как проблема цифровой трансформации общества // Цифровая трансформация – шаг в будущее : материалы I международной научно-практической конференции молодых ученых, г. Минск, 22 февраля 2021 г. / БГУ, Экономический фак., Каф. цифровой экономики ; [редкол.: И. А. Карачун (отв. ред.), К. С. Разуванова, М. С. Шебалин]. – Минск : БГУ, 2021. – С. 117-120. Креативный менеджмент: учебное пособие для студентов учреждений высшего образования по экономическим специальностям / Н. П. Беляцкий. - Минск : Вышэйшая школа, 2018. - 256 с. Менеджмент / В. В. Быков, О. М. Недюхина, О. А. Пашкевич. Ч. 2 : Управление персоналом. — 2018. — 237 с. Мычкова, И.К. Управление персоналом: курс лекций: [для студентов дневной и заочной форм получения высшего образования по экономическим специальностям] / И. К. Мычкова. - Минск : БИП, 2020. - 163 с. Организационное развитие и управление изменениями: учебное пособие для слушателей системы дополнительного образования взрослых по специальности переподготовки «Кадровая политика в государственных органах и организациях» / Н. Н. Пыжова. - Минск : Академия управления при Президенте Республики Беларусь, 2021. - 171 с. Основы менеджмента и организационное поведение: практикум для студентов учреждений высшего образования, осваивающих образовательную программу 1-й ступени высшего образования по специальности 1-26 02 01 Бизнес-администрирование / Т. В. Прохорова, М. О. Мороз. - Минск : Колорград, 2018. - 157 с. Основы социологии кадровой безопасности: учебное пособие для студентов высших учебных заведений, обучающихся по направлениям подготовки 38.03.03 «Упраление персоналом», 38.03.02 «Менеджмент» (квалификация (степень) «бакалавр») / М. Н. Вражнова, Л. О. Терновая. - Москва : Инфра-М, 2019. - 259, [1] с. Особенности формирования профессионального потенциала специалиста / В. В. Борботько, О. А. Высоцкий. - Минск : Право и экономика, 2021. - 114, [1] с. Подготовка научных кадров: опыт, проблемы, перспективы: материалы Международной научно-практической конференции, Минск, 6 декабря 2019 г. / [редколлегия: М. Г. Жилинский (ответственный редактор) и др.]. - Минск : ИВЦ Минфина, 2020. - 141, [1] с. Попазова, О.А. Управление персоналом организации: учеб. / О.А. Попазова, Э.Б. Молодькова. – СПб. : Изд-во СПбГЭУ, 2019. – 267 с. Проблемы совершенствования подготовки будущих преподавателей физики: сборник материалов регионального научно-методического семинара, посвященного 100-летию со дня рождения Л. Е. Курбако, Брест, 12―13 ноября 2020 года / [под общей редакцией В. С. Секержицкого]. - Брест : БрГУ, 2020. - 83 с. Психодиагностика и психопрофилактическая работа с персоналом: учебное пособие для слушателей и курсантов учреждений образования органов пограничной службы / Государственный пограничный комитет Республики Беларусь, Институт пограничной службы Республики Беларусь, Кафедра идеологической работы. - Минск : ИПС РБ, 2019. - 237 с. Психология управления: учебное пособие для студентов и курсантов учреждений высшего образования по специальности «Государственное управление и право» / А. А. Урбанович. - Минск : Академия МВД, 2019. - 311 с. Рабыключева, О. З. Административно-правовое регулирование реализации государственной кадровой политики в органах внутренних дел Республики Беларусь // Актуальные вопросы теории государственной политики и управления в современной политологии [Электронный ресурс]: материалы круглого стола каф. политологии Белорус. гос. ун-та, Минск, 25 февр. 2021 г. / Белорус. гос. ун-т ; редкол.: Н. А. Антанович (гл. ред.), С. В. Решетников, С. Г. Паречина. – Минск : БГУ, 2021. – С. 163-168. Савельева, В.В. Теоретические аспекты кадровой политики / В.В. Савельева // Научный альманах. – 2019. – № 5-1 (55). – С. 59-62. Сафонова, М.Ф. Развитие методики кадрового аудита / М.Ф. Сафонова, О.В. Луцкевич // Научное обеспечение агропромышленного комплекса. – 2019. – № 5. – С. 603-604. Сивец, А. В. Подготовка современных квалифицированных кадров // Актуальные проблемы практического обучения в военных учебных заведениях : материалы респ. науч.-метод. семинара, Минск, 28 мая 2021 г. / Белорус. гос. ун-т ; под общ. ред. Ю. Б. Гринкевича ; редкол.: А. М. Бахарь (гл. ред.) [и др.]. – Минск : БГУ, 2021. – С. 21-23. Современные подходы к повышению эффективности деятельности организации: сборник научных статей IV Республиканской научно-практической конференции студентов и магистрантов (Минск, 26 мая 2018 г.) / [редколлегия: А. И. Ковалинский (научный редактор) и др.]. - Минск : Национальная библиотека Беларуси, 2018. - 182, [1] с. Современные технологии кадровой работы: учебное пособие для слушателей системы дополнительного образования взрослых по специальности переподготовки «Кадровая политика в государственных органах и организациях» / М. А. Пономарева. - Минск : Академия управления, 2020. - 138, [1] с. Современные технологии профессиональной деятельности. Системный анализ человеческого потенциала организации: учебно-методическое пособие для магистрантов, обучающихся по специальности 1-23 80 08 «Психология труда, инженерная психология, эргономика»: [для студентов 2-й ступени получения высшего образования (магистратура)] / А. Г. Давыдовский. - Минск : БГУИР, 2019. - 82 с. Стогний, А. В. Кадровая политика в системе стратегического управления организацией // Инновационное развитие организаций в современных экономических условиях : сборник материалов IV Форума молодых исследователей кафедры инноватики и предпринимательской деятельности, посвященного 100-летию БГУ, Минск, 28 мая 2021 г. / БГУ, Экономический фак., Каф. инноватики и предпринимательской деятельности, СНИЛ «Центр инновационных проектов и трансфера знаний» ; [редкол.: В. Ф. Байнёв (гл. ред.) и др.]. – Минск : БГУ, 2021. – С. 126-135. Техники командного коучинга высокой эффективности / Михаил Дернаковский, Гарри МакДэниел. - Минск : Смэлток, 2019. - 154 с. Технологии развития персонала: учебное пособие для слушателей системы дополнительного образования взрослых по специальности переподготовки «Управление персоналом» / Н. Н. Пыжова, Т. Н. Малостева. - 2-е изд., стереотипное. - Минск : Академия управления при Президенте Республики Беларусь, 2021. - 187 с. Управление деловой репутацией: учебное пособие для слушателей системы дополнительного образования взрослых по специальностям переподготовки «Экономика и управление на предприятии промышленности», «Корпоративное управление», «Управление персоналом» / [С. Н. Лебедева и др.]. - Минск : Вышэйшая школа, 2020. - 188 с. Управление личной эффективностью: учебное пособие для слушателей системы дополнительного образования взрослых по специальностям переподготовки «Кадровая политика в государственных органах и организациях», «Управление персоналом» / Н. В. Азарёнок. - Минск : Академия управления при Президенте Республики Беларусь, 2021. - 154, [1] с. Управление личной эффективностью: учебное пособие для слушателей системы дополнительного образования взрослых по специальностям переподготовки «Кадровая политика в государственных органах и организациях», «Управление персоналом» / Н. В. Азарёнок. - Минск : Академия управления при Президенте Республики Беларусь, 2021. - 154, [1] с. Управление переменами на предприятии / А. И. Рубахов, Э. П. Головач. - Минск : Амалфея, 2018. - 241 с. Управление персоналом и кадровая безопасность организации: пособие для студентов учреждений высшего образования, осваивающих образовательную программу 2-й ступени высшего образования (магистратура) по специальностям 1-26 81 09 Технологии управления персоналом, 1-26 80 04 Менеджмент, профилизация Технологии управления персоналом / О. А. Митрахович, Н. В. Азарёнок, В. Н. Кривко. - 2-е изд., стереотипное. - Минск : Академия управления при Президенте Республики Беларусь, 2021. - 235 с. Управление персоналом: учебник и практикум для СПО: для студентов образовательных учреждений среднего профессионального образования / [О. А. Лапшова и др.]. - Москва : Юрайт, 2018. - 405, [1] с. Управление человеческими ресурсами в сфере коммерческого предпринимательства: теория и методика развития: монография / В. Л. Цыбовский. - Минск : Ковчег, 2018. - 304 с. Управление человеческими ресурсами: учебное пособие для студентов учреждений высшего образования по специальностям 1-26 02 01 «Бизнес-администрирование», 1-25 01 07 «Экономика и управление на предприятии», 1-25 01 10 «Коммерческая деятельность», 1-26 02 03 «Маркетинг» / В. Л. Цыбовский. - Минск : ИВЦ Минфина, 2020. - 607 с. Шеркунов, С.А. Управление персоналом: методы и технологии: учеб. пособие / С.А. Шеркунов, С.Ю. Нарциссова. – М.: Академия МНЭПУ., 2018. – 175 с.

 


Цена сегодня: 200.00 бел.руб.

Вы находитесь на сайте как незарегистрированный пользователь.
Для покупки работы Вам необходимо заполнить все поля ниже:
Ваше имя :
Придумайте логин :
Ваш e-mail :
Ваш телефон :
Параметры выбора
Дисциплина
Вид работ
Цена
от 
до 
Год сдачи
от 
до 
Минимальный балл
Страниц не менее
Слова в названии
Слова в описании


Megabank.by - Купить дипломную работу в Минске

Оставьте свои данные и мы перезвоним!