Содержание
Введение ……………………………………………………………………… 3
1 Расчет заработной платы отдельным категориям работников на предприятии транспорта…………………………………………………....... 4
2 Учет резервного и добавочного фонда………………………………......... 9
3 Виды отчетности и их классификация…………………………….............. 12
4 Задача………………………………………………………………………... 15
Заключение …………………………………………………………………… 16
Список использованных источников ……………………………………….. 17
Сдельная расценка за 1 ткм определяется умножением минутной тарифной ставки водителя автомобиля на норму времени выполнения 1 ткм. Единые нормы на 1 ткм и сдельные расценки установлены для грузов 1-го класса. Для остальных классов грузов поправочные коэффициенты рассчитываются таким же образом, как и для единых норм времени простоя автомобиля и сдельных расценок за 1т.
Тарифные ставки водителей повышаются при работе на автомобилях:
с прицепами с повременной оплатой труда – до 20%;
в карьерах, на подземных работах и т.д. – до 30%.
При работе водителей на изношенном подвижном составе к тарифным ставкам и сдельным расценкам применяется повышающий коэффициент в размере до 1,5.
Надбавки водителям грузовых и легковых автомобилей, автобусов за классность в следующих размерах:
водителям 2-го класса – 10%,
водителям 1-го класса – 25%
от установленной тарифной ставки за отработанное в качестве водителя время;
- рабочим за профессиональное мастерство к их тарифным ставкам в следующих размерах:
3-ий разряд – 12%,
4-ий разряд – до 16%,
5-ий разряд – до 20%,
6-ой разряд – до 24%.
При использовании повременной формы оплаты труда заработная плата водителю начисляется по установленной ему тарифной ставке за фактически отработанное время. По способу начисления заработной платы (почасовая, поденная, помесячная) наибольшее распространение получила почасовая оплата, при которой заработная плата водителю начисляется исходя из его часовой тарифной ставки и фактического количества отработанных часов, по формуле.
4 Задача
Организация приобрела у поставщика партию пиломатериалов, стоимость которых равна 900000 руб., в том числе НДС – 150000 руб. Материалы на сумму 339000 руб. переданы в основное производство. Часть переданных в производство материалов на сумму 248 000 руб. оказалась бракованной и повлекла за собой изготовление бракованной продукции. Поставщику предъявлена претензия на сумму затрат по устранению брака в размере 635 000 руб. Поставщик признал претензию в частичном объеме в размере стоимости бракованных материалов – 248 000 руб. и НДС по этим материалам – 49 600 руб. Суд отказал во взыскании оставшейся суммы претензии с поставщика.
Требуется составить бухгалтерские проводки.
Список использованной литературы:
Закон РБ «О бухгалтерском учете и отчетности» от 12 июля 2013 г. № 57-З. Типовой план счетов бухгалтерского учета и Инструкция по его применению, утвержденные Министерством финансов Республики Беларусь от 29.06.2011 г., № 50. Алексеенко Л.Ф., Присмакова Н.Е., Шимко В.П., Янковская Л.Ф. Рекомендации по организации заработной платы. – Мн.:НИИ труда, 2006–352с. Бухгалтерский учет. Новая редакция: учебное пособие / Н.С. Стражева, А.В. Стражев. - 12-е изд., перераб. и доп. - Минск : Современная школа, 2012. – 142 с. Головачева А.С. Организация, нормирование и оплата труда – Москва, ООО «Новое знание», 2007 -300. Левкович, О.А., Тарасевич И.Н. Бухгалтерский учет: учебное пособие/ О.А. Левкович, И.Н. Тарасевич. - 8-е изд., перераб. и доп. - Минск: Амалфея, 2012. - 648 с. Молокович А.Д. Антюшеня В.Д. Организация труда и заработной платы на транспорте: учебно-методическое пособие по расчету заработной платы водителей автомобильных транспортных средств и рабочих, занятых их техническим обслуживанием и ремонтом. Мн.: БНТУ, 2006 -96. Сушко Т.И. Бухгалтерский учет и отчетность в промышленности. Курс лекций. - Могилев, УО "МГУП 2013. - 431с.
