ВВЕДЕНИЕ………………………………………………………………….3
ГЛАВА 1. СУЩНОСТЬ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
1.1 Понятие заработной платы ее функции и определение сущности заработной платы в экономических концепциях…………………………5
1.2 Принципы оплаты труда и анализ закономерностей в оплате труда…………………………………………………………………………11
ГЛАВА 2. КЛАССИФИКАЦИЯ СИСТЕМ И ФОРМ ОПЛАТЫ ТРУДА
2.1 Тарифная и бестарифная система оплаты труда…………………….16
2.2 Формы оплаты труда…………………………………………………..21
ЗАКЛЮЧЕНИЕ……………………………………………………………26
СПИСОК ИСПОЛЬЗУЕМОЙ ЛИТЕРАТУРЫ…………………………..28
Организация оплаты труда предполагает:
- Определение форм и систем оплаты труда работников предприятию.
- Разработку критериев и определение размеров доплат за отдельные достижения работников и специалистов предприятия.
- Разработку системы должностных окладов служащих и специалистов.
- Обоснование показателей и системы премирования сотрудников.
Цель данной работы - провести исследования форм и методов оплаты труда, проанализировать действующие системы и формы оплаты труда, выявить проблемы оплаты труда в России.
Задачи:
1) изучить экономическое содержание понятия «заработная плата» и определить ее сущность;
2) провести анализ закономерностей оплаты труда;
3) изучить существующие формы и системы заработной платы;
4) выявить проблемы оплаты труда в России.
При написании курсовой работы были использованы труды таких авторов как Егоршин А.П., Крылов Э.И., Елизаров Ю.Ф. и другие. Также были использованы материалы специальной периодической печати.
Список использованной литературы:
Анализ эффективности использования трудовых ресурсов предприятия и расходов на оплату труда: Учеб. Пособие / Э.И. Крылов, В.М. Власова, И.В. 2010. - 272 с. Большой экономический словарь. Издание 2-ое переработанное и дополненное/ А.Б. Борисов. - М.: Книжный мир, 2010. - 860 с. Е. Котова, Е. Семенова «Учет. Налоги. Право» - 2009 - №46 Заработная плата: деловая литература-бухучет, налогообложение, аудит / М.А. Климова - М. Издательство «Налоговый вестник», 2010. Мотивация трудовой деятельности: Учеб. Пособие/ Егоршин А.П. - 2-е изд., перераб. и доп. - М.: ИНФРА-М, 2009. - 464 с. – (Высшее образование) Новый экономический словарь / Под ред. А.Н. Азрилияна. - М.: Институт новой экономики, 2009. - 1088 с. Организация, нормирование и оплата труда на предприятии: учебно-практическое пособие / Пашуто В.П. - М.: КНОРУС, 2010. - 302 с. Политика доходов и заработной платы: Учеб. Пособие/ Абакумова Н.Н., Подвалова Р.Я. М.: ИНФРА-М, 2009. С.138. Управление мотивацией персонала: Учебно-практическое пособие. Изд-е 2-е, испр. и доп./ Мишурова И.В., Кутелев П.В. - Москва: ИКЦ , 2010. - 240 с. 10. Экономика организаций (предприятий): учебник для вузов / Ю.Ф. Елизаров. - 3-е изд., испр. - М.: Издательство «Экзамен», 2010. - 495c. «Учебник для вузов» Экономика и социология труда: Учебник для вузов/ Генкин Б.М. - М.: ИНФРА-М,2010. 247с. Экономический словарь А. Ф. Никитина. - М.: ОЛМА-ПРЕСС Журавкова. - М.: Финансы и статистика, 2009. - 345 с. Юденкова Г.П. Нормирование и оплата труда, - Москва: 2011.- 540 с.
