СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ. 2
ОСНОВНАЯ ЧАСТЬ. 3
Общая характеристика деятельности ОДО «Мостра Групп». 3
Учредительные документы ОДО «Мостра Групп». 5
Должностные инструкции работников кадровой и юридической службы ОДО «Мостра Групп». 7
Договорная работа в ОДО «Мостра Групп». 13
Претензионно-исковая работа в ОДО «Мостра Групп». 16
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 19
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ.. 21
Таким образом, в ходе прохождения практики мной:
изучена общая характеристику ОДО «Мостра Групп»;
осуществлено ознакомление с учредительными документами ОДО «Мостра Групп»;
изучены должностные инструкции работников кадровой и юридической службы ОДО «Мостра Групп»;
изучен порядок предоставления трудовых и социальных отпусков в ОДО «Мостра Групп»;
осуществлено ознакомление с договорной работой в ОДО «Мостра Групп»;
изучена претензионно-исковая работа в ОДО «Мостра Групп».
Изучение данных вопросов позволило сделать следующие выводы. В целом, практика способствовала улучшению качества профессиональной подготовки, закрепление полученных знаний по общим и специальным правовым дисциплинам, формированию понимания механизма правового обеспечения деятельности коммерческой организации.
Так, была изучена специфика законодательного регулирования создания и деятельности обществ с ограниченной ответственностью, требования нормативных правовых актов, касающихся порядка формирования их уставного фонда, обеспечения устойчивого функционирования субъекта хозяйствования, управления его текущей деятельностью и обеспечения взаимодействия структурных подразделений.
Кроме того, было принято активное участие в договорной работе, проанализированы требования законодательства к видам договоров, наиболее часто встречающихся в деятельности ОДО «Мостра Групп», на практике изучены договоры поставки, выполнения работ и оказания услуг, специфика содержания данных договоров, их существенных условий, особенностей заключения и исполнения, вопросы ответственности за нарушение условий договора его сторонами. Изучались действующие контракты, вносились предложения к вновь заключаемым хозяйственным договорам, и др.
Список использованной литературы:
Гражданский кодекс Республики Беларусь от 07.12.1998 г. № 218-З // Консультант Плюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО "ЮрСпектр", Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2017. Гражданский процессуальный кодекс от 11.01.1999 г. № 238-З // Консультант Плюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО "ЮрСпектр", Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2017. Трудовой кодекс Республики Беларусь от 26.07.1999 года № 296-З // Консультант Плюс: Республика Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО "ЮрСпектр", Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2017. Налоговый кодекс Республики Беларусь (особенная часть) от 29.12.2009 г. № 71-З // Консультант Плюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО "ЮрСпектр", Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2017. Об охране труда: Закон Республики Беларусь от 23.06.2008 г. № 356-З // Консультант Плюс: Республика Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО "ЮрСпектр", Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2017. Хозяйственный процессуальный кодекс от 15.12.1998 г. № 219-З // Консультант Плюс: Беларусь. Технология 3000 [Электронный ресурс] / ООО "ЮрСпектр", Нац. центр правовой информ. Респ. Беларусь. – Минск, 2017. Пирштук, И.И. Юридическая служба предприятия (объединения) Беларуси в современных условиях / И.И. Пирштук; под общ. ред. В.Н. Паращенко. – Минск: НО ООО «БИП-С», 2003. – 141 с. Шишко, Г.Б. Юридическая служба предприятия: учеб. пособие / Г.Б. Шишко, К.И. Кеник, А.А. Войтик. – Минск: Книжный Дом, 2003. – 318 с.
